深特佳企业内部培训学员感想

东江集团李总和深特佳员工分享总结

一:送给我们的是什么?

   李总送给我们的是一种做事的理念更是一种做事的态度,那一件礼物看起来是一个玩具,其实是一种富有意味深长的含义.那六个齿轮是一个团队.做事情不是仅仅个人更重要的是靠团队一起来完成. 在工作途中大家的步调需要朝一个方向迈进.环环相扣.缺了那一个环节都不行,一个企业的发展是要靠大家一努力工作来实现。

二:企业什么?

 企业是一座学校.是一个大家庭,企业和员工不仅是图了各自的利益,更重要的是企业是一个平台.让每个员工在精神上受益和物质上的受益.同时企业是一个有社会责任的个体.企业不仅是寻求利益,更重要的是责任。

三:企业文化是什么?

   企业文化是一种做事的理念.更是一个企业远景,企业文化中的核心内容是企业形象的塑造，企业家的价值观、质量观、风险观、创新观、人文观以及在经营管理中表现出来的气质风度和才能都能够左右企业的形象;而同时员工的精神风貌、业务素养也是企业形象的体现;更重要的是一个企业的产品和产品的营销手段，作为社会接触最密切的一方面，更能够体现或决定企业的形象 。

四:领导力是什么?

 领导力可以被形容行为的组合，而这些行为将会激励人们跟随领导去的地方，不是简单的服从。根据领导的定义，我们会看到他的存在于我们周围，在公司，在生活周围，领导力就是指在管辖的范围内充分的利用人力和客观条件在以最小的成本所需的事情直到一个小家庭，我们可以在各个层次，各个领域看到领导力，他是我们做事的核心。一个头衔或职务不能自动创造一个领导。

五:领导力背后的力量是什么?

   领导力背后的力量是协力和引力,一个领导者后面没有一个人或更多的人来协助他来完成一件事情.都是不行的,许多事情不光是靠一个人或是个体完成.而是靠团体来完成,一个企业的发展也是如此,一个企业的发展好与坏是和员工分不开的。

六：感想   感悟     感谢    感慁    感动

 一感想：

     通过8月8日晚上李总的平等 交心的给我们培训，让我认识到自己做事的真正差距在那里，怎么样才能把一个事情有条理的去完成它。想到了不管做任何事情都要具体的步骤，这样做起事情来才不会那么累，在工作中每个都是分不开的、一环套一环。就像李总说的其实人和人都是连体的，谁和谁都是分不开的。

  二感悟：

       通过李总的培训我个人悟到了很多。做事情不是盲目的去干，更重要的要先想好做事的方式方法及条理，有了方式方法和条理做事就不会走弯路，还有就是做任何事情都要选择适合的时机，例如做事情没有选择好的时机也是不行的。

  三感谢：

      感谢的定义就是说针对一件事来说的，我特别感谢李总给我上了一堂生动又能鼓舞人心的一课，感谢特佳这个平台，让我认识了大家。更重要的是学到了做事情的方方面面。

四 感慁：

感慁的意思就是说一件事情能让我记在一辈子，这件事情可能改了变我的人生道路、或者是前途。就是说人不管在任何时侯不能没有感慁，感慁就像是一个人的灵魂，之所以人要学会感慁，任何时代任何时间。

五：感动：

   我理解意思是说一件事触动了一个人的心扉，但是不能记一辈子。是指一个人对当时的一种情形所感动，8月8日让我感动的一件事就是大家一起吃晚饭时，李总给大家倒水的那一幕，真是认我感动。身为一个集团老总不管在任何时候都忘不了关心别人。

                                                                                                                                                                                                                                                                    深特佳业务部：       王小刚

                                                                                                                                                                                                                                                                                         2012.8.13